PIATRAONLINE caută colegi creativi pentru proiecte ingenioase 
Te pasionează marketingul, designul sau arhitectura? Ai vrea să ai biroul într-un spațiu care arată exact ca în revistele de design de interior? Compania ROCK STAR CONSTRUCT, sub care operează brandul PIATRAONLINE, este în căutare de noi colegi.    Dacă îți dorești să faci parte dintr-o echipă tânără, dinamică... Read more
McDonald’s a angajat peste 1.000 de persoane în 2016
Restaurantele McDonald’s continuă să fie unul dintre cei mai mari angajatori privați din România, cu peste 1000 de noi angajări la finalul anului 2016. Compania, numită „Cel mai bun angajator” trei ani la rând conform studiului AON Hewitt, a mărit în aprilie 2016 salariul de intrare cu 21%, astfel... Read more
pastel vorbește în limbajul IT-iștilor în parteneriatul cu Société Générale European Business Services
pastel, agenție ce oferă experiențe de brand integrate, a început colaborarea cu Société Générale European Business Services (SG EBS) odată cu startul campaniei de recrutare de specialiști, dezvoltată pentru grupul francez. În urma pitch-ului realizat de SG EBS, pentru a găsi cel mai bun mod de a vorbi cu... Read more
Wizz Air angajează însoțitori de zbor în București și Cluj. Care sunt  condițiile?
Wizz Air anunță noi sesiuni de recrutări pentru bazele din București și Cluj, ca parte a planului de dezvoltare anunțat pentru anul 2016. Candidații care doresc să se alăture echipei de însoțitori de zbor de la baza din București, se pot prezenta pentru susținerea interviurilor la Hotel Angelo AirportHotel... Read more
Blue Point Call Center: creștere de 53% a cifrei de afaceri în 2015
Blue Point, companie românească de servicii call center, a înregistrat o creştere de 53% a cifrei de afaceri în 2015 față de anul anterior. Blue Point estimează o cifră de afaceri de 11,6 milioane lei pentru anul 2015. Rata profitului estimată de companie este de aproximativ 25%, similară cu... Read more
Atos România intenționează să angajeze 750 de persoane până la sfârșitul anului 2016
Atos, unul dintre principalii furnizori internaționali de servicii IT, intenționează să angajeze în România 750 de persoane până la sfârșitul anului 2016. Campania de recrutare va fi derulată în următoarele luni, în toate orașele în care compania Atos România este prezentă (Timișoara, București, Brașov și Iași), dar nu se... Read more
Endava se concentrează pe oferirea de oportunități de carieră și se mută în AFI Park 3
Endava, una dintre companiile de servicii IT cu cea mai rapidă creștere din regiune, cu peste 2.400 de angajați la nivel de grup, având  sediul central în Londra, birouri în New York, Atlanta, Frankfurt și centre de livrare în România, Moldova, Macedonia și Serbia, a inaugurat noul sediu din... Read more
Stefanini vrea să ajungă la 1.300 de angajați în România, anul acesta
Stefanini, unul dintre principalii jucători globali în externalizarea de servicii IT, prezent de peste 10 ani și pe piața din România, a recrutat 348 de persoane pentru birourile din București și Sibiu în primul semestru, compania intenționând să ajungă la 1.300 de angajați în țara noastră până la sfârșitul... Read more
Kärcher începe construcţia unei fabrici la Curtea de Argeş
Anul acesta, Kärcher începe construcţia unei fabrici la Curtea de Argeş, extinzându-şi astfel capacitatea de producţie în Europa. Producătorul de echipamente de curăţenie va fabrica pe o suprafaţă de 22.000 m² în special aspiratoare de uz casnic şi profesional. Deschiderea unităţii de producţie este planificată pentru mijlocul anului 2016.... Read more
Xerox caută oameni pentru un nou centru de servicii pentru clienți în Bacău
Xerox îşi extinde activitatea de servicii oferite clienţilor europeni, prin deschiderea unui nou centru de customer care în Bacău, unde va angaja 140 de specialişti. Procesul de recrutare continuă până se vor ocupa cele 140 de posturi libere. Noul centru, aflat în clădirea DiLivio Business Center, pe strada Ion Luca... Read more
Potrivit Stefanini România, subsidiara locală a Stefanini, unul dintre principalii jucători globali în externalizarea de servicii IT, metodele de recrutare cu cea mai mare rată de succes în companiile IT sunt căutarea de candidați pe LinkedIn, programele de recomandări interne și head hunting-ul, acesta din urmă fiind valabil în... Read more